8th Pay Commission Salary Hike 2026: केंद्रीय सरकारी कर्मचारी आणि निवृत्त पेन्शनधारकांसाठी अत्यंत दिलासादायक बातमी समोर आली आहे. आठव्या केंद्रीय वेतन आयोगाच्या (8th Central Pay Commission) कामाला आता वेग आला असून, केंद्र सरकारने आयोगाच्या समितीवर नवीन संचालकांची नियुक्ती केली आहे. या निर्णयामुळे वेतन निश्चिती आणि फिटमेंट फॅक्टरवरील (Fitment Factor) चर्चा आता निर्णायक टप्प्यावर पोहोचली आहे.
१. नवीन संचालकांची नियुक्ती: कृष्णा व्हीआर यांची निवड
पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांच्या नेतृत्वाखालील मंत्रिमंडळाच्या नियुक्ती समितीने (ACC) आठव्या वेतन आयोगाच्या समितीत नवीन संचालकांच्या नियुक्तीला मंजुरी दिली आहे.
- अधिकारी: भारतीय रेल्वे लेखा सेवा (IRAS, २००९ बॅच) मधील अनुभवी अधिकारी कृष्णा व्हीआर यांची संचालक म्हणून नियुक्ती करण्यात आली आहे.
- विभाव: ही नियुक्ती अर्थ मंत्रालयाच्या खर्च विभागांतर्गत (Department of Expenditure) करण्यात आली आहे.
- परिणाम: या नियुक्तीमुळे पगारवाढ, पेन्शन पुनर्रचना आणि वेतन विसंगती दूर करण्याच्या प्रक्रियेला गती मिळणार आहे.
२. कर्मचाऱ्यांना थेट सूचना देण्याचे अधिकार
केंद्र सरकारने पारदर्शकता वाढवण्यासाठी एक महत्त्वाचे पाऊल उचलले आहे. आता कर्मचारी आणि संघटनांना आपल्या मागण्या थेट आयोगासमोर मांडता येतील.
- अधिकृत वेबसाईट: आयोगासाठी https://8cpc.gov.in/ हे नवीन पोर्टल सुरू करण्यात आले आहे.
- सूचना कशा द्यायच्या? कर्मचारी पगारवाढ, पेन्शनवाढ किंवा फिटमेंट फॅक्टरबाबत आपल्या सूचना MyGov पोर्टलद्वारे ऑनलाइन नोंदवू शकतात.
- अंतिम तारीख: सूचना सादर करण्यासाठी १६ मार्च २०२६ पर्यंतची मुदत देण्यात आली आहे.
३. फिटमेंट फॅक्टर आणि पगारवाढीचा अंदाज
आठव्या वेतन आयोगात ‘फिटमेंट फॅक्टर’ किती असेल, याकडे सर्वांचे लक्ष लागले आहे.
- अंदाज: सध्याच्या चर्चेनुसार, फिटमेंट फॅक्टर १.९२ ते २.८६ च्या दरम्यान राहण्याची शक्यता आहे.
- जर फिटमेंट फॅक्टर वाढला, तर किमान पगार ₹१८,००० वरून थेट ₹३४,००० ते ₹४०,००० पर्यंत जाण्याची शक्यता तज्ज्ञांनी वर्तवली आहे.
४. शिफारसी कधी सादर होणार?
अर्थ राज्यमंत्री पंकज चौधरी यांनी संसदेत दिलेल्या माहितीनुसार:
- अधिसूचना: ३ नोव्हेंबर २०२५ रोजी काढण्यात आली होती.
- कालावधी: आयोगाला आपल्या शिफारसी सादर करण्यासाठी १८ महिन्यांचा वेळ देण्यात आला आहे.
- अंमलबजावणी: आयोगाच्या शिफारसी २०२७ पर्यंत जारी केल्या जाऊ शकतात, मात्र कर्मचाऱ्यांना १ जानेवारी २०२६ पासूनची थकबाकी (Arrears) मिळण्याची शक्यता आहे.
५. आजच्या इतर मोठ्या बातम्या (Saam TV)
- लाडकी बहीण योजना: फक्त पात्र भगिनींनाच आता eKYC करता येणार, नियमात मोठा बदल.
- सोने-चांदी दर: सोन्याच्या भावात ₹२६०० ची वाढ; चांदीमध्येही मोठी चकाकी.
- रेल्वे अपडेट: भारतातील पहिला अंडरवॉटर रेल्वे आणि रोड टनल लवकरच सुरू होणार.
- अपघात: एसटी बस आणि कारचा भीषण अपघात; ५ जणांचा मृत्यू.
निष्कर्ष: आठव्या वेतन आयोगाच्या हालचाली पाहता, केंद्र सरकार वेळेत प्रक्रिया पूर्ण करण्याच्या तयारीत असल्याचे दिसते. नवीन संचालक आणि ऑनलाइन सूचना पोर्टलमुळे कर्मचाऱ्यांच्या आशा पल्लवित झाल्या आहेत.